Segundo dados divulgados pelo Ministério do Trabalho, de
janeiro a agosto desse ano foram criados 1,82 milhão de empregos com carteira
assinada, 16,8% a menos do que no mesmo período de 2010. Enquanto isso, outras
pesquisas mostram as previsões para o ano, revelam índices de desempregos
mensais, enfim, o que mais temos visto são notícias sobre o vai e vem das taxas
de emprego e desemprego.
Mas que esses números sempre mudam a gente está careca de saber, o que não muda mesmo é a constante procura por vagas. E com a internet, tornou-se ainda mais fácil correr atrás de um novo emprego, por isso ficamos curiosos e perguntamos em nossa última enquete:
”Como você se informa sobre vagas de emprego?”
Mas que esses números sempre mudam a gente está careca de saber, o que não muda mesmo é a constante procura por vagas. E com a internet, tornou-se ainda mais fácil correr atrás de um novo emprego, por isso ficamos curiosos e perguntamos em nossa última enquete:
”Como você se informa sobre vagas de emprego?”
- 596 (57,25%) Prefiro
cadastrar meu currículo diretamente nos sites das empresas de meu interesse.
- 376 (36,12%) Faço cadastro em
sites gratuitos de vagas e recebo novas ofertas por e-mail.
- 37 (3,55%) Sou cadastrada
em sites pagos de vagas e recebo novas ofertas por e-mail.
- 32 (3,07%) Sigo perfis
que divulgam vagas no Twitter.
Com um total de 1041
participações, mais da metade dos votantes, 57,25%, prefere ir direto ao ponto
e cadastrar os currículos nos sites das empresas que estão de olho. Com a mente
um pouco mais aberta a novas propostas, 39,67% deles fazem cadastro em sites de
vagas e são notificados das oportunidades via email, mas apenas 3,55% estão
dispostos a pagar pelo serviço. Já 3,07% mostraram que as mídias sociais não são
só para diversão e também usam o twitter para se informar sobre vagas.
Participe também da nossa nova enquete: Nos últimos meses os brasileiros têm se destacado em diversas competições esportivas. Na sua opinião, a torcida de qual esporte deve crescer mais nos próximos anos ?
[Fonte: G1]
Sempre será mais fácil quando o profissional apresentar um bom currículo, independente do meio que irá utilizar, seja o site da própria empresa, redes sociais ou sites de empregos.
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